寒假工放弃工作,但押金不退怎么办?

缙云县律师网 2025-04-12
押金不退可维权。依据《劳动法》等规定,雇主应退还押金,不退可视为违法行为。不及时处理可能导致权益受损,影响个人资金安全。
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押金不退需维权。操作:1.与雇主沟通,要求退还押金;2.若拒绝,向劳动监察部门提交举报材料;3.或准备证据,申请劳动仲裁;4.仲裁不满,可向法院起诉。
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可举报投诉或仲裁诉讼。建议先与雇主协商,无果后向劳动监察部门举报,或申请劳动仲裁,必要时提起诉讼,根据具体情况选择最佳途径。
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